20+
erfolgreiche Vermittlungen pro Monat
5,5
Wochen bis zur ersten erfolgreichen Vermittlung im Durchschnitt
300+
zufriedene Partnerkanzleien
Warum über Kanzleistelle.de suchen?
Als Steuerkanzlei kommt Ihnen das mit Sicherheit bekannt vor: Sie investieren Zeit, Geld und Energie in Social Media, die allseits bekannten Stellenportale oder sogar Headhunter. Aber die Bewerbungen, die Sie erhalten, können Sie eigentlich direkt in den Mülleimer werfen. Fachliche Qualifikation? Berufserfahrung? Referenzen? Davon fehlt meist jede Spur. Deshalb haben wir Kanzleistelle.de entwickelt. Ihre Vorteile:
- Über 1.500 sofort vermittelbare Steuerfachangestellte auf einer Plattform
- Alle Kandidaten sind von unserem Experten‒Team auf ihre fachliche und persönliche Eignung überprüft
- Bezahlung erfolgt ausschließlich bei erfolgreicher Vermittlung
- Transparente und faire Vermittlungsgebühren (im Schnitt 50% günstiger als Headhunter & Social Media)
- Einfache Online‒Verwaltung von Bewerbern und ein persönlicher Ansprechpartner aus unserem Team
- Erstellung eines individuellen Kanzlei‒Lebenslaufes, über die die Kandidaten Ihre Kanzlei kennenlernen können
- Professionelle Unterstützung und Beratung durch unser Team während des gesamten Prozesses
- Kostenlose Registrierung und keine versteckten Gebühren
Zugriff auf über 1.500 sofort vermittelbare Steuerfachangestellte
— auch in Ihrer Region!
Unsere Plattform dient als Brücke zwischen Steuerberatungskanzleien und qualifizierten Steuerfachangestellten.
Monatlich nutzen zahlreiche Fachkräfte Kanzleistelle.de, um ihren idealen Arbeitgeber zu finden. Wenn Sie als Steuerberatungskanzlei auf der Suche nach professionellem Personal sind, laden wir Sie herzlich ein, sich bei uns anzumelden.
Bei erfolgreicher Übereinstimmung – wenn wir also eine Steuerfachangestellte oder einen Steuerfachangestellten finden, die oder der Ihren Anforderungen und Standortpräferenzen entspricht – senden wir Ihnen eine E-Mail mit aussagekräftigen Informationen über die Kandidatin oder den Kandidaten, einschließlich ihrer oder seiner beruflichen Qualifikationen, Fortbildungen und spezifischen Berufserfahrungen, sowie einen aktuellen Lebenslauf.
Anschließend können Sie mit dem Bewerbungsprozess beginnen und Vorstellungsgespräche mit den in Frage kommenden Kandidaten planen.
1. Bewerbung einreichen
Um Zugang zu Kanzleistelle.de zu erhalten, ist eine Bewerbung nötig. Bewerben Sie sich, indem Sie unten auf den Button klicken und das Formular ausfüllen.
2. Prüfung der Bewerbung
Ein Mitarbeiter wird sich telefonisch bei Ihnen melden, um zu überprüfen, ob Ihre Kanzlei den nötigen Kriterien unserer Plattform entspricht.
3. Zugriff erhalten
Wenn alles passt, erhalten Sie Zugriff auf unseren Talentpool mit über 1.500 qualifizierten Fachkräften. Ihr neuer Accountmanager begleitet Sie bei der Suche nach geeigneten Kandidaten.
4. Kandidaten erhalten
Basierend auf Ihrem Suchprofil schicken wir Ihnen qualifizierte Kandidaten aus Ihrer Region zu. Wir helfen Ihnen außerdem dabei, Vorstellungsgespräche zu vereinbaren.
5. Kandidat einstellen
Sobald Sie erfolgreiche Gespräche geführt haben, geht's an die Einstellung. Erst nachdem ein Arbeitsvertrag zustande gekommen ist, erhalten wir eine faire Vermittlungsprovision.
Erfolgreiche Partnerkanzleien
Wer steckt hinter Kanzleistelle.de?
Kanzleistelle.de wurde von Oliver Otte, Geschäftsführer der OD Solutions GmbH, und mir, Marieke von der Heide, Teamleiterin im Marketing bei der OD Solutions GmbH, gegründet. Seit 2021 unterstützen wir Steuerkanzleien dabei, die passenden Mitarbeiter zu finden – mit einem klaren Fokus auf digitale Personalgewinnung und insbesondere auf Social Media Marketing.
Durch Gespräche mit über 1.000 Steuerfachangestellten und Kanzleiinhabern habe ich ein tiefes Verständnis dafür entwickelt, welche Kanzleien für welche Bewerber attraktiv sind und was es braucht, um langfristige, erfolgreiche Matches zu schaffen. Mit Kanzleistelle.de möchten wir eine Plattform bieten, die die ideale Verbindung zwischen Bewerbern und Kanzleien fördert und auf eine dauerhafte, erfolgreiche Zusammenarbeit ausgerichtet ist.
Antworten auf häufig gestellte Fragen
Was unterscheidet Ihre Plattform von anderen Vermittlungsplattformen?
Wie qualifizieren und überprüfen Sie die Steuerfachangestellten auf Ihrer Plattform?
Fallen Kosten für die Registrierung oder Mitgliedschaft an?
Was passiert nach der Registrierung?
Wie funktioniert der Vermittlungsprozess genau?
Wie viele Kandidaten sind in meiner Region?
Wie wird die Vertraulichkeit meiner Daten und die der Bewerber gewährleistet?
Wie wird die Vermittlungsgebühr berechnet und wann wird sie fällig?
Was passiert, wenn ein vermittelter Steuerfachangestellter nicht unseren Erwartungen entspricht?
Wie lange dauert es im Durchschnitt, bis eine erfolgreiche Vermittlung stattfindet?